Bereichsleiter*in Soziale Arbeit Südbaden

Der Internationale Bund sucht

Bereichsleiter*in Soziale Arbeit Südbaden

ab sofort, in Vollzeit, unbefristet

Wir sind

mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“.

Der IB Baden, als Teil des Internationalen Bundes, ist ein moderner Dienstleister in den Bereichen der beruflichen Bildung, der sozialen Arbeit, Weiterbildung und Qualifizierung. Dabei arbeitet der IB Baden eng mit Wirtschafts- und Dienstleistungsunternehmen, Kommunen und Ländern sowie der Agentur für Arbeit zusammen.

Für unseren Standort in Freiburg, suchen wir ab sofort eine*n Bereichsleiter*in für den Bereich Soziale Arbeit.

• Verantwortung und Führung des gesamten Bereichs der Sozialen Arbeit in Freiburg und Offenburg
• Wirtschaftliche, konzeptionelle und personelle Leitung
• Entwicklung, Einarbeitung, Weiterentwicklung und Umsetzung neuer Konzepte und Projekte
• Öffentlichkeitsarbeit und Kontaktpflege zu Ämtern, Behörden und externen Partnern
• Mitwirkung beim Akquirieren von neuen Projekten
• Zusammenarbeit mit öffentlichen Trägern, Institutionen und Kooperationspartnern
• Fachliche und disziplinarische Leitung der Mitarbeiter*innen

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Diplom/ Bachelor/ Master) oder vergleichbare Qualifikation, abgeschlossener pädagogischer Berufsabschluss mit langjähriger Leitungserfahrung oder einen Abschluss zur*m Betriebswirt*in
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Sozialen Arbeit von Vorteil
• Erfahrung im Führen von Mitarbeiter*innen wird vorausgesetzt
• Kenntnisse und Erfahrung in den Bereichen SGB VIII und BTHG
• Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
• Umsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit

Sie erleben bei uns eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit, ein unterstützendes, motiviertes Team in einem Unternehmen, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter*innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung!

• Förder- und Entwicklungsinstrumente
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeitmodelle
• Vergütung nach IB-eigenen Tarifverträgen
• Kinderbetreuungszuschuss bis zum Ende der Grundschulzeit
• Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr
• JobRad
• corporate benefits

Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.